Bolívar

ANDI Bolívar y Colectivo Traso crean Escuela de Transformación Comunitario del Distrito de Cartagena.

marzo 7, 2025noticiasvital

Con la participación de 28 líderes de las tres localidades del Distrito de Cartagena, quienes formarán parte del proceso de formación, abrió sus puertas la Escuela de Transformación Comunitaria, una iniciativa de la alianza entre ANDI Seccional Bolívar y Colectivo Traso, posible gracias al apoyo de Argos y Esenttia.

Esta escuela tiene como objetivo formar líderes comunitarios capaces de promover prácticas responsables y conscientes en su entorno, enfrentando los desafíos de la sostenibilidad.

Con un firme compromiso por fortalecer el liderazgo en las comunidades de Cartagena, la alianza ANDI Seccional Bolívar y Colectivo Traso, con el apoyo de Argos y Esenttia, inauguraron la Escuela de Transformación Comunitaria. Esta iniciativa tiene como objetivo desarrollar en los participantes habilidades de liderazgo sostenible, fomentando la creación de soluciones innovadoras a los desafíos del territorio.

A través de una convocatoria abierta, se inscribieron 91 personas, de las cuales fueron seleccionados 28 participantes, distribuidos en las tres localidades de Cartagena. Todos ellos poseen experiencia en roles de liderazgo comunitario. Esta cohorte inclusiva ofrecerá una formación integral, centrada en el Ser, el Saber y el Saber Hacer. Se busca cultivar un liderazgo que potencie las habilidades de cada participante, proporcionándoles conocimientos clave, herramientas y técnicas para ejercer un liderazgo con propósito y visión de sostenibilidad.

«Comenzamos una nueva etapa con la Escuela de Transformación Comunitaria, un espacio que reúne a 28 líderes comprometidos con mejorar su efectividad en la gestión de proyectos para sus comunidades. Gracias al apoyo de Argos y Esenttia, este proceso de formación les otorgará las herramientas necesarias para generar un impacto real y contribuir al desarrollo de Cartagena», afirmó Liliana Puello López, directora ejecutiva de Colectivo Traso.

María Claudia Peñas, gerente de ANDI Seccional Bolívar, subrayó a Noticias Vital que la importancia de fortalecer la colaboración entre empresas y comunidades para abordar las necesidades de la ciudad. «Estamos felices de inaugurar la Escuela de Transformación Comunitaria, un espacio de aprendizaje que representa una oportunidad valiosa para fortalecer los lazos entre el sector empresarial y las comunidades. A través de esta iniciativa, buscamos generar encuentros significativos donde ambas partes puedan identificar puntos en común y construir soluciones conjuntas que impulsen el desarrollo sostenible«, destacó Peñas Arana.

La Escuela de Transformación Comunitaria es un ejemplo de cómo las empresas afiliadas a ANDI Seccional Bolívar y Colectivo Traso continúan demostrando que la educación es el mejor camino para cerrar las brechas sociales.

«En Argos, creemos que la educación y la formación de los líderes comunitarios son esenciales para construir sociedades más justas y equitativas. Por ello, apoyamos diversas iniciativas en este ámbito y nos sumamos a esta Escuela para fortalecer las capacidades de quienes desempeñan roles clave en sus comunidades», mencionó Alberto Riobó, gerente de Planta en Cementos Argos Cartagena.

Jorge Herrera, gerente de Sostenibilidad de Esenttia, también destacó la escuela como un pilar para el fortalecimiento de los territorios, promoviendo una participación más estructurada. «La Escuela de Transformación Comunitaria es un espacio clave para la formación de líderes en Cartagena. A través de este programa, buscamos potenciar sus capacidades en liderazgo comunitario, representación y participación en escenarios de gobierno», aseguró Herrera.

Durante el evento de lanzamiento, los 28 participantes compartieron sus expectativas y la necesidad de trabajar más cerca todos los actores del territorio. Elaine Sossa Olivo, líder de la comunidad de Pasacaballos, expresó su satisfacción por formar parte de esta escuela: «Deseo fortalecer mis conocimientos en gestión comunitaria y desarrollo de proyectos para contribuir al bienestar de mi comunidad».

Rafael Acosta, presidente de la Junta de Acción Comunal del barrio Ceballos, destacó que la Escuela será el espacio ideal para fortalecer su liderazgo: «Estoy seguro de que podremos consolidar liderazgos desde los territorios, generando cambios positivos para toda la ciudadanía».

Sol María Torres, representante de la Junta de Acción Comunal de San Pedro Mártir, también valoró el programa: «Ser parte de la Escuela de Transformación Comunitaria es una gran oportunidad para adquirir experiencia en liderazgo y contribuir de manera efectiva al desarrollo de mi comunidad».

Yanedith Wilches Rondón, de Altos del Nuevo Bosque, concluyó que la apertura de la Escuela representa una gran oportunidad para los líderes comunitarios de Cartagena: «Estoy segura de que esta formación nos permitirá impulsar el bienestar y la transformación que todos anhelamos para nuestras comunidades, construyendo un futuro más equitativo y sostenible». @colectivotraso