EDITORIAL PERIODICO WWW.NOTIEJE.COM CUBRIENDO LOS CINCO CONTINENTES

Pereira, Lunes 28 de diciembre de 2020.-

EDITORIAL: EL FIEL DE LA BALANZA

Periódico www.noieje.com

Cubriendo los Cinco Continentes

Europa, América, Asia, Oceanía África

Director General Fundador

Luis Alberto Figueroa

T.P. 0222 del Ministerio de Educación Nacional

La negociación del salario mínimo para el año 2021 ocurre en medio de una pandemia global que ha llevado a la configuración de un escenario económico y social extraordinario e inédito en la historia reciente de la humanidad y del país.

En el caso de Colombia, el confinamiento generalizado y las medidas sanitarias adoptadas por el Gobierno Nacional han dado origen a una profunda  recesión económica que, a través del cierre de empresas y negocios,  de la destrucción masiva de fuente de trabajo y de la caída abrupta de los ingresos, ha impactado negativamente el crecimiento del aparato productivo y la generación de empleo.

Todo esto lleva a que, en la mesa de negociación del salario mínimo para el año 2021, la actitud y la disposición de los actores deban ser unas muy distintas a las que prevalecieron hasta el año pasado.

Así, los empresarios  deben pensar no solo en cómo recuperar el ritmo de sus negocios y los balances económicos de las empresas, sino también en cómo cumplir con su función social como empleadores y generadores de riqueza para toda la sociedad.

Así mismo, empresarios y trabajadores deben tener muy en cuenta que, mal que bien, en las pasadas décadas en país ha venido, progresivamente, alcanzando importantes avances en materia social como han sido la reducción de la pobreza, el aumento de los ingresos  de los hogares, la ampliación de la clase media  y el acceso creciente a diversos servicios sociales como educación y salud.

Estos logros no deben perderse.

De otra parte, el Gobierno Nacional debe ser consciente de la urgente necesidad que existe de emprender las reformas  estructurales  que por años se han aplazado.

Entre ellas están la laboral y la pensional.